軍隊(duì)文職還有另外一個(gè)名稱“國(guó)防公務(wù)員”。①工資方面，軍隊(duì)建立了統(tǒng)一的軍隊(duì)文職工資制度，文職人員工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼等?？梢钥闯?，其標(biāo)準(zhǔn)與現(xiàn)役軍官大體相當(dāng)，甚至高于同級(jí)別國(guó)家公務(wù)員。②住房方面，作為軍隊(duì)文職，可以租住用人單位的宿舍，符合規(guī)定條件的還可以租住公寓住房。符合規(guī)定條件的文職人員，軍隊(duì)還會(huì)增發(fā)住房補(bǔ)助。③醫(yī)療方面，軍隊(duì)對(duì)文職人員給予醫(yī)療補(bǔ)助，且報(bào)銷比例非常高;執(zhí)行軍事任務(wù)期間甚至免費(fèi)醫(yī)療。④除此之外，文職人員還享受與現(xiàn)役軍官同等的健康體檢、探親休假、子女入托等普惠性福利待遇。退出軍隊(duì)后享受國(guó)家和軍隊(duì)規(guī)定的相應(yīng)待遇，轉(zhuǎn)移接續(xù)各種社會(huì)保障關(guān)系。
軍隊(duì)建立統(tǒng)一的文職人員工資制度。文職人員工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼等?；竟べY基本工資由崗位工資、級(jí)別工資和工齡工資組成。崗位工資：區(qū)分管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位，按照崗位等級(jí)分別設(shè)置崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。管理崗位由高到低分為九個(gè)等級(jí)，即部級(jí)副職、局級(jí)正職、局級(jí)副職、處級(jí)正職、處級(jí)副職、科級(jí)正職、科級(jí)副職、科員、辦事員;專業(yè)技術(shù)崗位分為高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)崗位，由高到低設(shè)一級(jí)至十三級(jí)。每個(gè)崗位工資標(biāo)準(zhǔn)不同。級(jí)別工資：同一崗位由于學(xué)歷、工作年限的不同，又可分為若干個(gè)級(jí)別。
比如：同樣是科員，又可分為七、八個(gè)級(jí)別，根據(jù)級(jí)別的不同，拿到的級(jí)別工資是不一樣的。工齡工資：每在軍隊(duì)服務(wù)1年，工齡工資標(biāo)準(zhǔn)按20元計(jì)發(fā)。比如：你在部隊(duì)工作5年，你每月的工齡工資就是100元。這和現(xiàn)役軍官標(biāo)準(zhǔn)一樣：基本津貼、補(bǔ)貼：基本津貼補(bǔ)貼由工作性津貼、生活性補(bǔ)貼和軍隊(duì)服務(wù)津貼組成。
需要說明的是，管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位津貼補(bǔ)貼有所區(qū)分，每個(gè)崗位等級(jí)的津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)也是不一樣的。等級(jí)越高，津貼補(bǔ)貼越高。特殊津貼補(bǔ)貼：根據(jù)相應(yīng)的地區(qū)、相應(yīng)的崗位、執(zhí)行任務(wù)的不同，特殊津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的。比如，文職人員在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)工作，領(lǐng)取相應(yīng)的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼補(bǔ)貼。衣食住醫(yī)衣：文職人員按規(guī)定穿著文職人員服裝。佩戴統(tǒng)一的文職人員徽章。食：軍隊(duì)文職人員，是軍隊(duì)編制崗位內(nèi)的重要組成部分，享受著和官兵一模一樣的飲食標(biāo)準(zhǔn)。按軍兵種不同，分為一、二、三、四類灶，每類灶標(biāo)準(zhǔn)不同，其中最高的每人每天39元，特殊兵種、特殊崗位的的伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)更高。除了較高的伙食標(biāo)準(zhǔn)，部隊(duì)還為官兵補(bǔ)助軍糧差價(jià)補(bǔ)貼，就是我們?cè)诓筷?duì)常說的糧差補(bǔ)助。2017年軍糧差價(jià)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每人每天一類灶3.57元、二類灶3.32元、三類灶3.06元，不執(zhí)行灶別機(jī)關(guān)人員2.83元。在部隊(duì)，士官、義務(wù)兵、軍校學(xué)員吃飯全部免費(fèi)。干部需要交一部分伙食費(fèi)，因?yàn)楦刹棵吭骂I(lǐng)取較高的工資。文職人員享受干部待遇，所以，文職人員吃飯也要交一部分伙食費(fèi)。但軍官、文職人員交的伙食費(fèi)只是象征性的。
醫(yī)：用人單位及其文職人員，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定，參加所在地職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，軍隊(duì)對(duì)文職人員給予醫(yī)療補(bǔ)助;文職人員參加軍事訓(xùn)練、非戰(zhàn)爭(zhēng)軍事行動(dòng)和作戰(zhàn)支援保障任務(wù)期間的醫(yī)療保障，實(shí)行軍隊(duì)免費(fèi)醫(yī)療。目前，我國(guó)醫(yī)療保障制度有三種：職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度和新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。其中，第一種享受的醫(yī)療保障是最好的。國(guó)家公務(wù)員實(shí)行的是職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度，也就是說軍隊(duì)文職人員享受國(guó)家公務(wù)員的醫(yī)療保障。國(guó)家公務(wù)員在參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上實(shí)行醫(yī)療補(bǔ)助。社會(huì)保險(xiǎn)用人單位及其文職人員應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定參加所在地職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，繳納保險(xiǎn)費(fèi)。參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)的辦法另行制定。軍隊(duì)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為文職人員建立補(bǔ)充保險(xiǎn)。繳費(fèi)工資基數(shù)包括：本人上年度工資收入中的基本工資、工作性津貼、生活性補(bǔ)貼、軍隊(duì)服務(wù)津貼、特殊地區(qū)津貼和獎(jiǎng)勵(lì)工資。文職人員的社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)部分，由軍隊(duì)給予相應(yīng)的補(bǔ)助，基本上是你個(gè)人繳多少，軍隊(duì)就補(bǔ)多少，保證文職人員實(shí)際“拿到手”的工資與同級(jí)別現(xiàn)役軍官大體持平。那么，軍隊(duì)文職這么好，哪些人才能報(bào)考呢?往下看：①普通高等學(xué)校畢業(yè)生或者檔案存放在人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的社會(huì)流動(dòng)人才可報(bào)考文職考試。
普通高等學(xué)校畢業(yè)生包括應(yīng)屆畢業(yè)生、非應(yīng)屆畢業(yè)生;應(yīng)屆畢業(yè)生是指2018年畢業(yè)且在當(dāng)年6月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證的畢業(yè)生。非應(yīng)屆畢業(yè)生是指在兩年擇業(yè)期內(nèi)且未與用人單位建立勞動(dòng)人事關(guān)系的畢業(yè)生。②年齡方面，軍隊(duì)文職的范圍也比公務(wù)員大很多?？萍?jí)副職以下或者專業(yè)技術(shù)十一級(jí)以下崗位的，首次招錄聘用年齡35周歲;處級(jí)正職至科級(jí)正職或者專業(yè)技術(shù)八級(jí)至專業(yè)技術(shù)十級(jí)崗位的，首次招錄聘用年齡45周歲;局級(jí)副職以上或者專業(yè)技術(shù)七級(jí)以上崗位的，首次招錄聘用年齡50周歲。
軍隊(duì)文職屬于部隊(duì)聘用的技術(shù)人員，與部隊(duì)簽訂工作合同；待遇參照部隊(duì)所在地的事業(yè)單位同類崗位人員的工資水平略高。文職人員，是指按照規(guī)定的編制聘用到軍隊(duì)工作，履行現(xiàn)役軍官(文職干部)同類崗位相應(yīng)職責(zé)的非現(xiàn)役人員。中國(guó)人民解放軍文職人員指按照規(guī)定的編制聘用到軍隊(duì)工作，履行現(xiàn)役軍官(文職干部)同類崗位相應(yīng)職責(zé)的非現(xiàn)役人員。進(jìn)入軍隊(duì)系統(tǒng)按照非現(xiàn)役人員進(jìn)行定崗定責(zé)，軍隊(duì)文職人員簽訂聘用合同。文職人員待遇保障政策按照高于地方同類人員，主要體現(xiàn)在工資待遇、住房保障、社會(huì)保險(xiǎn)和福利撫恤四個(gè)方面。本回答被網(wǎng)友采納
一、薪資待遇1.實(shí)習(xí)文職人員(試用期)文職人員試用期工資一般為7000起?？紤]試用期沒有定級(jí)，住房補(bǔ)貼不好按級(jí)別落實(shí)，因此作為實(shí)習(xí)文職人員的基本工資而言，每月扣除相應(yīng)的公積金和所得稅后，作為不同身份的文職人員，實(shí)際到手的工資應(yīng)為：(1)應(yīng)屆生：文職本科生——約為 6000左右;文職碩士生——約為6500左右;文職博士生——約為7500左右。(2)社會(huì)人才(比應(yīng)屆高約500左右)文職本科生——約為6500左右;文職碩士生——約為7000左右;文職博士生——約為8000左右。2.轉(zhuǎn)正文職人員因目前沒有官方文件解讀，下面關(guān)于轉(zhuǎn)正文職人員的薪資漲幅標(biāo)準(zhǔn)，是依據(jù)現(xiàn)役軍人的漲幅進(jìn)行測(cè)算的，
所以僅供大家作以參考：(1)現(xiàn)役副連漲幅約為1800左右，則對(duì)應(yīng)：文職本科生定級(jí)后到手實(shí)發(fā)工資約為 8000左右;(2)現(xiàn)役正連漲幅約為1900左右，則對(duì)應(yīng)：文職碩士生定級(jí)后到手實(shí)發(fā)工資約為 8300左右;(3)現(xiàn)役副營(yíng)漲幅約為2000左右，則對(duì)應(yīng)：文職博士生定級(jí)后到手實(shí)發(fā)工資約為 9400左右。以上為普通地區(qū)到手實(shí)發(fā)工資測(cè)算，內(nèi)含住房補(bǔ)貼1000元左右，扣除住房公積金1000元左右，扣除個(gè)人所得稅100元左右(博士生定級(jí)后個(gè)人所得稅約為200元左右)。特殊地區(qū)(比如北京)住房補(bǔ)貼比普通地區(qū)高1600左右，因此，北京地區(qū)本科、碩士、博士定級(jí)后實(shí)到手工資比普通地區(qū)高1600左右。分別約為 9500左右、9900左右、11200左右。軍隊(duì)文職人員工資與軍人工資發(fā)放時(shí)間基本是一致的，在每月1至5日期間發(fā)放。如遇重大節(jié)假日，將會(huì)提前1至2天發(fā)放。工資發(fā)放方式跟地方一樣，每人一張工資卡，部隊(duì)會(huì)如期且按時(shí)發(fā)放到個(gè)人賬戶之中，并對(duì)應(yīng)有詳細(xì)的工資明細(xì)。可以關(guān)注下：安徽文職考試，里面有詳細(xì)介紹的
前一段時(shí)間很多這樣的招聘信息，聽說是不錯(cuò)，感覺像是事業(yè)單位的待遇，可能更好
