6. 企業(yè)為了實現(xiàn)戰(zhàn)略決策,拓展經(jīng)營范圍,對企業(yè)內(nèi)人事進行了相應(yīng)調(diào)整,此決策屬于( )。

A. 經(jīng)營決策 B. 業(yè)務(wù)決策

C. 管理決策 D. 風險決策

6.答案:C。解析:本題考查決策的相關(guān)內(nèi)容。管理決策是為了實現(xiàn)戰(zhàn)略決策而對企業(yè)內(nèi)部管理進行有效地組織協(xié)調(diào),使企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟活動正常進行的一種策略。其中包括勞動組織的調(diào)整、人事調(diào)配、資金運用、設(shè)備選擇等。故正確答案為C。

7. 組織與環(huán)境的關(guān)系是( )。

A. 平等關(guān)系 B. 組織促進環(huán)境的變化

C. 包含的關(guān)系 D. 相互作用的關(guān)系

7.答案:D。解析:本題考查組織內(nèi)外部環(huán)境要素。組織是在一定的環(huán)境下生存與發(fā)展的。組織與他的環(huán)境是相互作用、相互影響的。組織依靠環(huán)境來獲得資源和發(fā)展機會,而環(huán)境對組織的活動又有許多限制,并決定是否接受組織的產(chǎn)出。故正確答案為D。

8.( )也稱多線型組織結(jié)構(gòu),是“科學管理之父”泰勒首先提出的。

A. 職能型組織 B. 直線型組織

C. 直線職能型組織 D. 事業(yè)部組織

8.答案:A。解析:本題考查組織結(jié)構(gòu)。職能型組織結(jié)構(gòu)也稱多線型組織結(jié)構(gòu),是“科學管理之父”泰勒首先提出的。職能型組織結(jié)構(gòu)的特點:按專業(yè)分工設(shè)置管理職能部門,各部門在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)有權(quán)向下級發(fā)布命令。每一級組織(如車間主任)既服從上級的指揮,又聽從幾個職能部門的指揮。故正確答案為A。

9. 不是有機式組織具有的特點的是( )。

A. 高度正規(guī)化 B. 高度靈活性

C. 高度適應(yīng)性 D. 低度復雜化

9.答案:A。解析:本題考查組織結(jié)構(gòu)。有機式(彈性)組織,也稱適應(yīng)性組織,特點是低復雜性、低正規(guī)化、分權(quán)化,不具有標準化的工作和規(guī)則、條例,員工多是職業(yè)化的;保持低程度的集權(quán)。有機式組織是一種松散、靈活的具有高度適應(yīng)性的形式。故正確答案為A。

10. 彼得•德魯克認為:“領(lǐng)導者的唯一定義就是其后面有追隨者。一些人是思想家,一些人是預言家,這些人都很重要,而且也急需;但是,沒有追隨者,就不會有領(lǐng)導者。”這句話說明( )。

A. 領(lǐng)導的實質(zhì)是組織成員的追隨與服從

B. 領(lǐng)導者需要權(quán)力

C. 追隨者比領(lǐng)導者更重要

D. 領(lǐng)導只有一個定義,其余的定義是錯誤的

10.答案:A。解析:本題考查領(lǐng)導的概念。領(lǐng)導的實質(zhì),就是被領(lǐng)導者的追隨和服從。領(lǐng)導者要利用職位權(quán)力和非職位權(quán)力來影響他的下屬。故正確答案為A。

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