高學(xué)歷人才的新出路:中級(jí)/高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗文職人員

專業(yè)技術(shù)崗,顧名思義,是從事專業(yè)技術(shù)工作,要求具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)水平和能力,這一崗位的設(shè)置要符合專業(yè)技術(shù)工作的規(guī)律和特點(diǎn),適應(yīng)社會(huì)發(fā)展事業(yè)與提高專業(yè)水平的需要。專業(yè)技術(shù)崗的筆試分為公共科目和專業(yè)科目兩門,專業(yè)科目的考試內(nèi)容根據(jù)崗位不同,有所不同,具體可以查看崗位計(jì)劃表。

軍隊(duì)文職的專業(yè)技術(shù)崗分為初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)三個(gè)崗位。其中,高級(jí)崗位分為7個(gè)等級(jí),由高到低分為專技一至七級(jí),其中正高級(jí)崗位為一至四級(jí),副高級(jí)崗位為五至七級(jí);中級(jí)崗位分為3個(gè)等級(jí),由高到低分為專技八至十級(jí);初級(jí)崗位分為3個(gè)等級(jí),由高到低分為專技十一至十三級(jí),其中助理級(jí)崗位是十一至十二級(jí),員級(jí)崗位是十三級(jí)。

新的文職人員條例中規(guī)定了崗位最高可報(bào)考年齡,其中,初級(jí)崗位最高可報(bào)考年齡為35周歲;中級(jí)崗位最高可報(bào)考年齡為45周歲;高級(jí)崗位最高可報(bào)考年齡為50周歲。

高學(xué)歷人才為什么適合報(bào)考軍隊(duì)文職?從2020年軍隊(duì)文職招考趨勢來看,今年會(huì)增加中級(jí)和高級(jí)崗位人才的崗位。譬如東部戰(zhàn)區(qū)總醫(yī)院在2020年預(yù)公告上明確了招聘需求:將招聘高端專家人才15名,其中,醫(yī)療和基礎(chǔ)研究系列的學(xué)科領(lǐng)軍人才5名和??祁I(lǐng)域知名專家10名。預(yù)計(jì)招聘35-40周歲具備博士學(xué)位和副高及以上資格的中青年骨干人才15名。

除須滿足專業(yè)技術(shù)崗位要求的標(biāo)準(zhǔn)條件外,高端人才還需具備較強(qiáng)的臨床工作能力和科研能力,具有突出專長,技術(shù)水平行業(yè)領(lǐng)先,在軍內(nèi)、省內(nèi)有一定的知名度;可獨(dú)立開展工作且能突破關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展高新技術(shù)、帶動(dòng)學(xué)科發(fā)展。具有三甲醫(yī)院5年及以上工作經(jīng)歷、有科室管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。業(yè)績特別突出或醫(yī)院急需緊缺人才,可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、專業(yè)職務(wù)要求。

東部戰(zhàn)區(qū)總醫(yī)院2020年將以下專業(yè)的考生:內(nèi)科學(xué)(含心血管病、呼吸系病、消化系病、內(nèi)分泌與代謝病、腎臟?。嚎茖W(xué)、老年醫(yī)學(xué)、神經(jīng)病學(xué)、皮膚病與性病學(xué)、影像醫(yī)學(xué)與核醫(yī)學(xué)、超聲診斷學(xué)、外科學(xué)、婦產(chǎn)科學(xué)、眼科學(xué)、耳鼻咽喉科學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)與理療學(xué)、放射治療、麻醉學(xué)、急診醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合、病理學(xué)與病理生理學(xué)、生殖醫(yī)學(xué)。

專業(yè)技術(shù)崗文職人員工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼、補(bǔ)助等。以應(yīng)屆畢業(yè)生為例,博士研究生可確定崗位等級(jí)十級(jí),工資標(biāo)準(zhǔn)12000元左右,碩士研究生可確定崗位等級(jí)十二級(jí),工資標(biāo)準(zhǔn)10000元左右。

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解放軍文職招聘考試新聞人才成長的外部條件-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育

發(fā)布時(shí)間:2017-08-2621:07:55(一)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀需要是新聞人才產(chǎn)生的必要條件(這是新聞人才與其它人才產(chǎn)生的主要區(qū)別)(二)社會(huì)變革為新聞人才提供了施展才華的廣闊舞臺(tái)和實(shí)踐機(jī)會(huì)(三)復(fù)雜尖銳的階級(jí)斗爭是促使新聞人才迅速成長的重要因素(四)思想解放運(yùn)動(dòng)及言論出版自由為新聞人才的成長提供了土壤和條件第五節(jié)新聞人才的職業(yè)道德與修養(yǎng)(一)新聞職業(yè)道德概念的內(nèi)涵1新聞職業(yè)道德是新聞工作者在履行本質(zhì)工作中,依靠個(gè)人信念、傳統(tǒng)習(xí)慣和社會(huì)輿論的力量來調(diào)節(jié)其思想和行為的一種社會(huì)規(guī)約。2它一般通過記者信條、記者守則、新聞道德準(zhǔn)則、新聞倫理規(guī)約等方式加以表述。3它具有非強(qiáng)制性的特點(diǎn)(二)新聞道德自律的核心和意義1社會(huì)主義新聞道德自律的基本原則是共產(chǎn)主義精神指導(dǎo)下的集體主義,其核心是全心全意為人民服務(wù)。它是黨的新聞工作的根本宗旨。2加強(qiáng)新聞道德自律建設(shè)的重要意義(1)從政治角度看,新聞傳媒是黨的宣傳系統(tǒng)的一部分,是社會(huì)主義精神文明建設(shè)的重要載體,新聞工作者是人類靈魂的工程師(2)從道德和倫理學(xué)的角度看,新聞傳媒機(jī)構(gòu)是社會(huì)良知系統(tǒng)(3)從職業(yè)素質(zhì)看,新聞道德自律是新聞工作者應(yīng)具備的最基本的要求(三)新聞道德自律評(píng)介新聞道德自律是基于新聞工作的特點(diǎn)而形成的規(guī)范和倫理準(zhǔn)則。社會(huì)主義新聞道德是社會(huì)主義新聞工作者的職業(yè)道德,是新聞從業(yè)人員在新聞傳播活動(dòng)與新聞工作中應(yīng)當(dāng)自覺遵守的新聞倫理準(zhǔn)則與行為規(guī)范。(四)新聞工作者的修養(yǎng)1堅(jiān)持社會(huì)主義宣傳方向;熱愛黨和人民的新聞事業(yè);敬業(yè)樂群,堅(jiān)持真理,為維護(hù)黨和人民利益忘我斗爭2學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論;全面、正確地宣傳黨的路線、政策、方針、任務(wù)3加強(qiáng)黨性修養(yǎng),增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感與使命感;在金錢的誘惑面前要警鐘長鳴,遵紀(jì)守法,廉潔自奉,不搞有償新聞,抵制不正之風(fēng);嚴(yán)守國家機(jī)密;全心全意為人民服務(wù),為社會(huì)主義服務(wù);有高尚的新聞職業(yè)道德4加強(qiáng)知識(shí)修養(yǎng),提倡一專多能,在廣播的知識(shí)基礎(chǔ)上,應(yīng)該在分工聯(lián)系與報(bào)道范圍內(nèi),力爭掌握市場經(jīng)濟(jì)和知識(shí)經(jīng)濟(jì)及信息化社會(huì)的相關(guān)知識(shí)5加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的修養(yǎng),鍛煉新聞敏感、社會(huì)活動(dòng)、信息反饋、快速采寫、新聞競爭等能力三、考核知識(shí)點(diǎn)(一)新聞人才研究(二)新聞人才的本質(zhì)、基本要素及其分類(三)新聞人才成長的內(nèi)在因素(四)新聞人才成長的外部條件(五)新聞人才的職業(yè)道德與修養(yǎng)四考核要求(一)新聞人才研究1識(shí)記:(1)新聞人才研究內(nèi)容(2)新聞人才研究方法2領(lǐng)會(huì):新聞人才研究特性(二)新聞人才的本質(zhì)、基本要素及其分類1識(shí)記(1)新聞人才是在新聞傳播事業(yè)中,具有一定的專業(yè)知識(shí),較高的調(diào)查研究和采訪技能與表達(dá)能力,以自己創(chuàng)造性勞動(dòng)對(duì)新聞事業(yè)的發(fā)展和社會(huì)生活的進(jìn)步起到積極影響的人。(2)新聞人才最本質(zhì)的屬性是獨(dú)創(chuàng)性,也叫創(chuàng)造性、創(chuàng)新性(3)新聞人才構(gòu)成的基本要素:德、志、才與學(xué)、膽、體2領(lǐng)會(huì)(1)新聞人才的類型(2)新聞人才成長的內(nèi)在因素、外部條件3應(yīng)用新聞人才的職業(yè)道德與修養(yǎng)

軍隊(duì)文職定級(jí)標(biāo)準(zhǔn):應(yīng)屆生十三級(jí),社會(huì)人才看工齡

2019年軍隊(duì)文職考試已經(jīng)到了尾聲,第一批統(tǒng)招的文職人員已經(jīng)進(jìn)入了各個(gè)用人單位?,F(xiàn)在,處于崗前培訓(xùn)的他們,究竟屬于什么級(jí)別呢?

也就是說,1級(jí)至4級(jí)為高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),5級(jí)至7級(jí)為副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),8級(jí)至10級(jí)為中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),11級(jí)至13級(jí)為初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

對(duì)首次聘用到高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的國內(nèi)知名專家,經(jīng)報(bào)總政治部干部部審核同意,可以高定一至兩個(gè)崗位等級(jí)。

軍隊(duì)文職管理崗位是指對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任或管理任務(wù)的崗位,自上而下設(shè)置1級(jí)至9級(jí)管理崗位。即部級(jí)副職、局級(jí)正職、局級(jí)副職、處級(jí)正職、處級(jí)副職、科級(jí)正職、科級(jí)副職、科員、辦事員。

兼任專業(yè)技術(shù)職務(wù),可以根據(jù)其兼任的專業(yè)技術(shù)崗位對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)確定崗位的等級(jí)。

軍隊(duì)文職考試有年齡限制,其中,報(bào)考科級(jí)副職以下管理崗位或者初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的,年齡不超過35周歲;報(bào)考科級(jí)正職管理崗位或者中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的,年齡不超過45周歲。社會(huì)人才新招文職雖然比較復(fù)雜,但是如果招錄聘用前具有軍隊(duì)現(xiàn)役干部,公務(wù)員,事業(yè)單位工作人員身份的,本身就會(huì)有單位給予定專業(yè)技術(shù)級(jí)的任命命令,可按照原單位給予的任命確定崗位等級(jí)。如果之前單位不是體制內(nèi)的事業(yè)單位,可參考本人資歷和工齡等,比照本單位相同條件,同等資歷文職人員統(tǒng)一衡量確定崗位等級(jí),無比照對(duì)象時(shí)可由上級(jí)單位衡量提出意見。

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解放軍文職招聘考試加強(qiáng)出版人才培養(yǎng)的必要性-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育

發(fā)布時(shí)間:2017-12-2112:26:39加強(qiáng)出版人才培養(yǎng)的必要性◎如何認(rèn)識(shí)加強(qiáng)出版人才培養(yǎng)的必要性?(1)從出版工作者的勞動(dòng)特點(diǎn)看,我們必須加強(qiáng)出版人才的培養(yǎng)。出版工作者的勞動(dòng)具有腦力勞動(dòng)與體力勞動(dòng)相結(jié)合、生產(chǎn)性勞動(dòng)與非生產(chǎn)性勞動(dòng)相統(tǒng)一、服務(wù)性與被服務(wù)性相伴隨的特點(diǎn),以腦力勞動(dòng)為主的勞動(dòng)特點(diǎn),要求出版工作者必須具有敏銳的政治頭腦和科學(xué)的世界觀,要具有較高的文化知識(shí)水平與較強(qiáng)的思維能力;產(chǎn)業(yè)性勞動(dòng)的性質(zhì),要求出版工作者必須具有清醒的經(jīng)營頭腦,樹立市場觀念,了解出版物營銷規(guī)律,善經(jīng)營、會(huì)管理;服務(wù)性勞動(dòng)的特點(diǎn),要求出版工作者必須具有正確的價(jià)值觀念,具有局部服從整體和全局的意識(shí),具有良好的職業(yè)道德與服務(wù)精神。要使出版工作者具備這些基本素質(zhì),就必須加強(qiáng)出版業(yè)的人才培養(yǎng)。(2)從出版工作者隊(duì)伍現(xiàn)狀看,我們必須加強(qiáng)出版人才的培養(yǎng)。目前,我國出版業(yè)從業(yè)人員數(shù)量偏少,出版工作者隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理,出版工作者隊(duì)伍的整體素質(zhì)還較低。要改變這種狀況,就必須加強(qiáng)出版工作者隊(duì)伍的建設(shè)。(3)從市場經(jīng)濟(jì)對(duì)出版隊(duì)伍提出的新要求看,我們必須加強(qiáng)出版人才的培養(yǎng)。首先,在競爭激烈的市場經(jīng)濟(jì)條件下,出版工作者必須具有求生存、求發(fā)展的心態(tài)與能力。其次,企業(yè)自主權(quán)的真正落實(shí),向出版工作者提出了增強(qiáng)經(jīng)營能力、提高工作效率的要求。此外,隨著出版行政機(jī)關(guān)職能的轉(zhuǎn)變,各種出版法規(guī)及市場競爭規(guī)則會(huì)更加健全,要求出版工作者必須具有一定的思想政策水平和較強(qiáng)的法制觀念。最后,隨著出版物市場的對(duì)外開放,我國與國外出版界同行的交流與競爭日益增多,要求出版工作者必須了解國際出版物市場狀況,具有對(duì)外經(jīng)營知識(shí)與能力。