領導干部需要有什么樣的道德表率？ - 行測知識
領導干部需要有什么樣的道德表率？減小字體增大字體領導干部的道德表率
1、領導干部道德表率作用的意義：
（1）領導干部的道德表率關系黨的執(zhí)政地位：得人心者得天下；施德政者得天下；科學執(zhí)政得天下。
（2）領導干部的道德表率關系改革開放的成敗：改革開放考驗著領導干部的政治本色；改革開放要求領導干部道德實現(xiàn)社會轉型。
2、領導干部道德表率的基本內涵
（1）勤政為民：生產(chǎn)力水平是評判領導干部道德面貌的重要標準；實干之德和巧干之德相結合。
（2）廉潔奉公：廉潔奉公是領導干部道德表率的核心；公忠為國是領導干部的政治品德。
（3）實事求是：實事求是是中國共產(chǎn)黨生存和發(fā)展的生命力；實事求是是領導干部必備的職業(yè)道德情操。
3、加強領導干部道德表率作用的途徑
（1）以八榮八恥為道德標桿：領導干部要帶頭踐行社會主義榮辱觀；領導干部榮辱觀的核心是強化對權力的約束。
（2）貫徹三個代表重要思想：準確把握三個代表的科學內涵；以三個代表為行動綱領。
（3）堅持與時俱進：與時俱進是馬克思主義的理論品質，領導干部的道德建設要與時俱進。
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