解放軍文職招聘考試泰勒面臨的問題及其思考-解放軍文職人員招聘-軍隊文職考試-紅師教育
發(fā)布時間：2017-09-25 22:14:00泰勒面臨的問題及其思考泰勒真正開始觀察管理問題，可能是剛到米德維爾工廠當工人的時候。泰勒的清教徒家庭所形成的觀念，和他發(fā)現(xiàn)的許多工人在干活時磨洋工、工作效率低下的現(xiàn)象，產(chǎn)生了很大的沖突。在當時，有些工作早已實行了計件工資制，但是由于雇主在工人提高生產(chǎn)率以后就降低計件的單價，以致于誰也不愿意多干活。工廠為了提高產(chǎn)量，在計件工資的基礎上又采用了利潤分配制度，以彌補計件工資的缺陷。盡管如此，工人仍然絲毫不愿多干活。從道理上講，工人是不可能不希望獲得較高收入的，所以，采用計件工資應該很容易達到目的，但是為什么產(chǎn)量就是提不高？在泰勒看來，工人的產(chǎn)量只達到當天能完成產(chǎn)量的三分之一。因為泰勒是從工人做起的，知道其中的原因，這是由車間工人自己商量決定的，在他起初當工人的時候也從不打破這一定額。當他當了工長后，就對這一問題進行了深入的思考，他認為這是由兩個問題引起的：一個是因為經(jīng)營者方面不明智造成的。如果工人拼命干活產(chǎn)量當然會提高，工人的收入也相應地增加，但經(jīng)營者卻因為產(chǎn)量的提高而調(diào)低單位產(chǎn)量的工資水平，于是引起單位產(chǎn)量的工資率下降，致使工人非常努力地干活也達不到原先的工資標準。這樣一來，工人們就把工作量定在，只要適當?shù)匕鸦罡傻讲槐唤夤偷某潭?，就不再繼續(xù)提高產(chǎn)量。所以，從這方面看工人磨洋工也就成為理所當然的事情了；二是工人們也存在著誤解。他們認為如果過分地努力工作，那么同伴們的就業(yè)機會就會減少。即是說，如果工人拼命干活，就會造成連已經(jīng)有工作的工人也會失去工作，因此，從幫助同伴的角度上說，努力增加產(chǎn)量的必要性也就不存在了。這就是說努力工作增加產(chǎn)量的結(jié)果是：個人的收入得不到增加，同時又失去了同伴的友誼，這是誰都不愿干的。這種怠工并不是個別的問題，而是全國范圍內(nèi)企業(yè)組織普遍存在的問題。怎樣使工人們多干活呢？這是當時經(jīng)營管理者最為頭痛的事情，也是泰勒當工長以后著重考慮的問題。在泰勒當工人時，他雖然不是出于本意少干活，但他不得不遵守同事們的規(guī)矩。可是當上了管理者之后，由于他的責任感驅(qū)使他下決心來解決這個問題。泰勒開始向傳統(tǒng)挑戰(zhàn)，他要設法使車床多生產(chǎn)出產(chǎn)品，而工人則堅決不答應，于是在泰勒的科學管理理論誕生初期開始了一場持久艱苦的斗爭。泰勒首先自己上車床做示范，以便讓工人認識到改進生產(chǎn)方式是可能的。但是工人拒絕改進，根本不肯加快工作，生產(chǎn)的產(chǎn)量還是維持在原來的水平上。泰勒又想了一個方法，他找來了一批聰明、能干、過去沒有機會學機器的手藝人，苦口婆心地教給他們怎樣開機床，怎樣把工作做得又快又好。經(jīng)過一番苦心的培訓，這批人學會了使用機床。他們一開始也向泰勒保證要達到一個合理的產(chǎn)量，但是當他們完全掌握了這門手藝后，卻一個個加入了其他工人的行列，和其他工人的產(chǎn)量變得一樣，并跟他們一起和泰勒作對。泰勒責備他們不遵守諾言，便扣了他們一半的工資。這些人向經(jīng)理告狀，但因為泰勒早已和經(jīng)理說明了事情的原委，泰勒取得了暫時的勝利。這樣經(jīng)過長期反復的斗爭，這些人終于認輸了，并且接受了合理的產(chǎn)量安排?？墒敲慨斠_到定額或迫使新手按泰勒規(guī)定的速度生產(chǎn)時，就出現(xiàn)機工故意破壞機器的現(xiàn)象，借此說明機器負擔過重而發(fā)生毀壞，以便通過這一現(xiàn)象說明泰勒所采用的專制性措施來增加產(chǎn)量是愚蠢的。泰勒在沒有其它更好辦法的情況下就制定了一條規(guī)則，凡是破壞機器的人必須自己付出一部分修理費，否則就堅決辭退，并將這筆罰金作為工人的互助金使用。這種作法得到了經(jīng)理的支持，工人的反對失敗了，同意接受合理的工作量。這場斗爭持續(xù)了三年，最后以泰勒勝利而告終。但是泰勒同時也背上了暴君的名聲。后來他自己在談到最初的嘗試時說： 為了提高產(chǎn)量我已經(jīng)全力以赴了，可是工人們的決心也很堅定，我如果再上點年紀，熟于事故的話可能也不會干那種強迫別人做其不愿意的事之類的傻事了 。[2]從另一方面來說，泰勒的思想基礎是馬克斯 韋伯所稱的那種清教徒式的美德，是一種新型的資本主義精神，即以勤奮和節(jié)約為宗旨的精神，而與此相反的情況在泰勒看來是不能容許的。工人不盡力工作，是一種令人可憎的道德問題，是品德敗壞的表現(xiàn)。他甚至認為這是一種罪惡，這種罪惡比機器或工人閑置不用還要可恨。這也是歷時三年泰勒和工人斗爭并堅持到底的內(nèi)在原因。從某種意義上來說，這是兩種道德觀和價值觀的沖突，也反映出支撐資本主義大廈的三根精神支柱對資本主義發(fā)展起著巨大的作用。泰勒贏得這場斗爭的勝利后，不再采用罰款和降低工資的方法，而是建立了嚴格的制度。這也促進了泰勒對這場斗爭的思考，即如何在實際工作中避免管理部門和工人之間的劇烈沖突，也許。這也是英國的巴貝奇那種觀察制造業(yè)的方法和他的每天公平的工作量的概念。給泰勒以一定的啟發(fā)。他認為有必要做出一種新的設計，確定一個大家都能接受的客觀標準。這就是真正的科學管理思想。泰勒對工人磨洋工的問題是這樣解釋的：第一，工人的認識問題：認為加快工作會使另外一些工人找不到工作。第二，管理問題：當時的管理制度存在著嚴重的缺陷。第三、工人的傳統(tǒng)問題：由于工人們使用代代相傳的單憑經(jīng)驗的工作方法。通過以上分析，泰勒覺得主要的責任是在管理部門，只要管理部門能適當?shù)卮_定工資，提供適當?shù)募?，便能減少怠工?？朔パ蠊がF(xiàn)象的真正困難，是如何切實為每項工作規(guī)定完全公正的標準，即怎樣取得 合理的工作量 。這就必須從事實出發(fā)，通過科學的試驗來找出這個含有深刻科學意義的標準。
你真的會算“錢”嗎—賦值法巧解經(jīng)濟利潤問題
不跟小伙伴們打招呼了，2018年軍隊文職人員招聘在即，圖圖持續(xù)送上備考干貨，直奔今天的主題經(jīng)濟利潤問題，也就是錢、錢、錢的問題。談到錢，大家的反應肯定是算賬誰都會。已經(jīng)著手復習的童鞋就知道考試題目可不是生活中算點錢那么簡單，而且在時間受限、考試緊張的情況下，想要快速準確地鎖定答案，就需要一定的技巧了。圖圖生活中沒有那么多消費經(jīng)歷，只能刷刷題自我安慰，都刷出經(jīng)驗來了，經(jīng)濟利潤問題題型分類及解題技巧如下： v單件商品(一般涉及成本)：考查基本公式，找等量關系列方程; v多件商品(一般涉及數(shù)量)：考查基本公式，找等量關系列方程或賦值法; v分段計費：簡單題，結(jié)合基本公式，理清每段收費標準; v趣味盈虧：不糾結(jié)中間復雜過程，重點抓收入和支出;
今天只分享經(jīng)濟利潤問題中的高頻考點--賦值法。什么樣的題可以賦值呢?兩個特征：一是多件商品，二是總價=單價數(shù)量中三個量已知一個量或均是未知量(這里的單價可以指成本、定價、售價)。如何賦值?結(jié)合題干數(shù)據(jù)看心情，好算原則，一般優(yōu)先賦值單價或數(shù)量，整十整百地賦值。為什么可以賦值?來不及了，先上車，以后再解釋。
解放軍文職招聘考試和平與發(fā)展是世界面臨的共同主題-解放軍文職人員招聘-軍隊文職考試-紅師教育
發(fā)布時間：2017-12-30 18:20:28和平與發(fā)展是世界面臨的共同主題和平與發(fā)展是世界主題的表述，是對戰(zhàn)后美蘇對抗的東西矛盾威脅世界和平，發(fā)展中國家和發(fā)達國家的南北矛盾阻礙經(jīng)濟發(fā)展這兩大世界性現(xiàn)實問題的理論概括，是對世界各國人民反對戰(zhàn)爭、爭取和平、振興經(jīng)濟、促進發(fā)展等共同努力的肯定。和平與發(fā)展不是彼此孤立的，和平與繁榮，動亂與貧困，從來就是一個問題的兩個方面，他們之間各有特點，又相互聯(lián)系，相互滲透，互為因果。一方面，維護和平是促進發(fā)展的基本前提。另一方面，經(jīng)濟的繁榮與發(fā)展是維護和平的有力保障。世界的和平與穩(wěn)定取決于世界經(jīng)濟的繁榮和進一步發(fā)展。發(fā)展問題是兩大主題中的核心問題。和平與發(fā)展的關系是全球范圍內(nèi)政治經(jīng)濟關系的最基本的問題。冷戰(zhàn)的終結(jié)，舊有的兩極格局已經(jīng)瓦解，但新的世界多級格局尚未形成，新舊兩種國際秩序力量的斗爭進入了一個新的時期。東西問題不復存在，國際局勢整體上趨向緩和，但天下并不太平，民族、宗教和領土沖突和危機此起彼伏，霸權(quán)主義和強權(quán)政治危害世界，世界和平問題并沒有根本解決。冷戰(zhàn)結(jié)束后經(jīng)濟的全球化不斷發(fā)展，世界各國經(jīng)濟的相互依存日益加深，亞洲金融危機影響波及全球，世界經(jīng)濟受到嚴重沖擊。維護經(jīng)濟安全，促進經(jīng)濟繁榮和發(fā)展，已成為許多國家特別是發(fā)展中國家的緊迫課題，發(fā)展問題仍然是任重而道遠。由此可見，和平與發(fā)展是世界人民的共同心愿和普遍要求，是世界各國的奮斗目標和努力方向，也是國際關系的發(fā)展趨勢和潮流，具有重大的現(xiàn)實意義。但和平與發(fā)展兩大主題正是說明了和平與發(fā)展的目標還遠遠沒有實現(xiàn)，這是一項長期的任務，對此我們應該毫不動搖的予以堅持。
