2020貴州軍隊(duì)文職招考考試軍隊(duì)文職崗位能力數(shù)量關(guān)系：特值法在利潤(rùn)問(wèn)題中的應(yīng)用
軍隊(duì)文職招聘考試，考察的并非僅僅是我們做題的能力，120道多道題目，120分鐘，每一道題都做完，確實(shí)是難度非常大的，所以也考察我們的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，尤其數(shù)量關(guān)系部分，我們不僅要在備考中練好做題能力，也要練好快速挑題的能力，在數(shù)量關(guān)系中快速找到你會(huì)做的題目至關(guān)重要。那什么題型是常見(jiàn)且我們能夠做出來(lái)呢?專家今天就來(lái)說(shuō)其中的一種：用特值法可以解決的利潤(rùn)問(wèn)題。一、利潤(rùn)問(wèn)題基礎(chǔ)公式要解決利潤(rùn)問(wèn)題，首先我們先回顧一下利潤(rùn)問(wèn)題的相關(guān)公式：①利潤(rùn)=售價(jià)-成本②利潤(rùn)率=利潤(rùn)成本=售價(jià)成本-1③售價(jià)=成本(1+利潤(rùn)率)④打折率=折后價(jià)折前價(jià)二、特值法的應(yīng)用可以用特值法解決的利潤(rùn)問(wèn)題其實(shí)十分容易甄別，當(dāng)利潤(rùn)、成本、售價(jià)、折后價(jià)、折前價(jià)均沒(méi)有出現(xiàn)絕對(duì)量，比如:成本36元、售價(jià)50元、利潤(rùn)14元等。給出的只有相對(duì)量，如：利潤(rùn)率15%、打9折。就可以考慮設(shè)特值了。特值如何設(shè)其實(shí)很簡(jiǎn)單：1、若出現(xiàn)利潤(rùn)率，將成本設(shè)為整十或整百;2、若數(shù)量也沒(méi)有給出具體值，在設(shè)成本或折前價(jià)的同時(shí)，可以將數(shù)量按照比例設(shè)特值。接下來(lái)我們通過(guò)兩個(gè)例子來(lái)解釋解題思路：例1：商店有兩件進(jìn)價(jià)相同的商品，一件以25%的利潤(rùn)出售，另一件以虧損13%的價(jià)格出售，最終這兩件商品的利潤(rùn)率為?這道題通篇的數(shù)量只給了利潤(rùn)率和兩件商品，在利潤(rùn)、成本、售價(jià)這幾個(gè)量中沒(méi)有出現(xiàn)具體值，所以可以考慮設(shè)特值。出現(xiàn)了利潤(rùn)率，所以將成本設(shè)為100，所以第一件商品的利潤(rùn)為10025%=25元，第二件商品虧損了10013%=13元，兩件商品共獲利25-13=12元，所以利潤(rùn)率為12(100+100)=6%。例2：某水果店銷(xiāo)售一批水果，按原價(jià)出售，利潤(rùn)率為25%，后來(lái)按原價(jià)的九折出售，結(jié)果每天的銷(xiāo)量比降價(jià)前增加了1.5倍，則打折后每銷(xiāo)售這批水果的利潤(rùn)比打折前增加了()%?本題中依然沒(méi)有絕對(duì)量，只有利潤(rùn)率和打折率等相對(duì)量，所以可以利用特值法求解。題干中有利潤(rùn)率，也有打折率，所以優(yōu)先設(shè)成本。成本為100，則原價(jià)為100(1+25%)=125，九折的價(jià)錢(qián)為125元，數(shù)量上也沒(méi)有具體值，所以可以將數(shù)量按照比例設(shè)特值，增加1.5倍，所以原數(shù)量：現(xiàn)數(shù)量=1：2.5，即2：5，所以設(shè)為原來(lái)賣(mài)出2件，打折后賣(mài)出5件。接下來(lái)只要表示出折前利潤(rùn)，和折后利潤(rùn)就可以求解了。這錢(qián)利潤(rùn)為(125-100)2=50。折后利潤(rùn)為()5=62.5，所以所求為()50=25%。中公教育專家相信通過(guò)以上兩個(gè)例子很多同學(xué)都能對(duì)特值法解決利潤(rùn)問(wèn)題有所了解了，關(guān)鍵還在于識(shí)別題型，積極練習(xí)。公考路漫漫，希望廣大考生能夠積極備考，奮力拼搏!
2020黑龍江軍隊(duì)文職考試數(shù)量關(guān)系：怎樣讓數(shù)量成為你考試的殺手锏？
但是誰(shuí)說(shuō)數(shù)量關(guān)系必須是放棄題，誰(shuí)說(shuō)數(shù)量關(guān)系就不能得分，我相信只有你不想做，沒(méi)有你做不到。想要得到高分，數(shù)量關(guān)系才是得分的關(guān)鍵。但是想在有限的時(shí)間內(nèi)保證數(shù)量關(guān)系的正確率，還是要注意以下幾點(diǎn)： 合理調(diào)整答題順序：崗位能力一共五個(gè)模塊，數(shù)量關(guān)系不建議放在第一個(gè)做(即使是數(shù)學(xué)好的同學(xué)也不建議)，但是也萬(wàn)萬(wàn)不能放在最后一個(gè)模塊的，如果放在最后那估計(jì)小伙伴的小心臟就撲通撲通跳了，還如何能做好呢? 答題最佳時(shí)間：數(shù)量關(guān)系在考試中為10道題，不能花費(fèi)時(shí)間過(guò)長(zhǎng)，以10分鐘為宜。(根據(jù)自己對(duì)整體試卷的掌握情況可調(diào)整時(shí)間) 了解考務(wù)考情：數(shù)量關(guān)系題目類型比較多，但是也有一些高頻的考點(diǎn)經(jīng)常出現(xiàn)。大家認(rèn)真觀察下圖會(huì)發(fā)現(xiàn)近三年出過(guò)4個(gè)及以上的題目將是各位考生復(fù)習(xí)的重點(diǎn)： 區(qū)分難易題目：在這些題目中難題簡(jiǎn)單題是都存在的，所以我們可以先縱觀看一下這些題，辨別出難易題目。
做到50%正確率就可以為自己整體成績(jī)提升很高一部分，如果正確率可以更高，那更是極好的了。
