崗位能力備考三步走

很多人在初次參加軍隊文職招聘或的時候都認(rèn)為崗位能力很難，因為歷年來廣大考生崗位能力平均得分一直不高。但是崗位能力真正考察的知識點并不是很深，考生失分主要原因是沒有時間做完所有的題目。及軍隊文職考試考試中，一般是120道題120分鐘，平均每道題一分鐘，再出去讀題和涂卡的時間，真正思考和計算的時間只有45--50秒左右。因此，崗位能力得分一方面依賴于知識儲備，另一方面也依賴于整體時間的控制。在備考時間上，建議考生把備考分為以下三個階段： 第一步：真題自測，正確定位 大部分沒有參加過軍隊文職招聘或軍隊文職考試考試的考生對崗位能力這種壓力型考試的考察形式都不太了解，因此，建議大家在正式備考之前按照試卷要求做幾套真題，大概了解一下崗位能力的題型和自己所處的水平，摸清自己的薄弱項，然后再有的放矢。

但是切忌一次性參考多種教材，因為各個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的思路不統(tǒng)一，相對題型劃分和解題思路可能不一致，但是總體都差不多，所以，同時看幾種教材一來可能把復(fù)習(xí)的節(jié)奏打亂，二來會有很多的重復(fù)工作，沒有太大意義?？忌恍杼暨x其中一本比較系統(tǒng)的教材，仔細(xì)研讀，重點難點部分可以選擇反復(fù)學(xué)習(xí)。實在看不懂的情況下可以搜索一些對應(yīng)的視頻解析或者講解，效果更好。 第二步：重點學(xué)習(xí)，各個突破 經(jīng)過前面的系統(tǒng)的復(fù)習(xí)，相信大家對各個模塊都有一定的知識儲備，在考前的半個月時間我們建議大家開始集中的做真題，一來是檢驗各個模塊的復(fù)習(xí)效果，二來是培養(yǎng)考場的感覺。按照考場的時間和標(biāo)準(zhǔn)做上幾套真題，培養(yǎng)一下考試的感覺，避免考場情緒緊張發(fā)揮失常。

第三步：綜合復(fù)習(xí)，錯題回顧。 這是考前的最后沖刺階段，建議大家這個時候就不用大量做題了，兩天做一套保持手感就好，主要是把自己之前的錯題集中起來，反復(fù)練習(xí)，達(dá)到考前沖刺的目的。對于努力之后提升仍較慢的題型，建議大家考場上直接放棄，避免耗時又不拿分。特別提醒的是記得把以前做過的題型和公式口訣等結(jié)論類方法最后再熟悉一遍，然后對于自身比較易錯題型做最后的考前梳理，避免考試中重復(fù)犯錯。 最后，紅師教育祝愿大家考試成功，金榜題名! （編輯：admin）

2016年軍隊文職考試考試言語得高分三大法

2016年軍隊文職人員招聘考試隨著10月13號公告的發(fā)布已經(jīng)正式起航，考生也進(jìn)入了軍隊文職人員招聘備考的關(guān)鍵時期，言語理解與表達(dá)這個模塊的分值在軍隊文職人員招聘崗位能力中占了很大的比例，從歷年軍隊文職人員招聘的考試來看，崗位能力共100分，言語占了32分左右，即占了整個崗位能力的三分之一，可見言語的重要性。而閱讀理解又是言語理解與表達(dá)這一模塊很重要的一個部分，共有20題，占總題量的二分之一。閱讀理解考查的是考生在單位時間內(nèi)的閱讀速度和理解能力，主要考查考生能否在短時間內(nèi)把握文段中的重要信息并做出正確選擇。閱讀理解有閱讀量大、難度高的這個特點。這就加大了考試的難度。很多考生對于這類題型多會感到頭痛。

其實如果你能很好地分析文段主體，會發(fā)現(xiàn)糾結(jié)的兩個選項往往主體不一樣。所以如果在碰到兩個糾結(jié)選項的時候能夠更多地考慮主體，題目將會很容易做出來。 所謂主體就是整個文段論述的中心詞，是整個文段所服務(wù)的對象。而且主體一般是高頻名詞和重點句強(qiáng)調(diào)的名詞，做題時一定要謹(jǐn)記選項陳述主體與文段陳述主體的一致性。主體排除法不僅能很好地解答主旨概括題、意圖判斷題，而且對于細(xì)節(jié)理解題都有很好的作用。下面以幾道例題來講解如何更好的運(yùn)用主體排除法。 例題1：每100克巧克力中含40500毫克可可堿，可可堿能刺激平滑肌，還能加速神經(jīng)傳導(dǎo)。但和咖啡因不同的是，可可堿對中樞神經(jīng)系統(tǒng)幾乎沒有任何影響。每100克巧克力中含70毫克咖啡因，咖啡因的作用在于提高警覺性，促使人超常發(fā)揮，提升觀察力，抵抗疲勞，提高腦力活動的效率。

這段文字主要說明了()。 A.巧克力具有促進(jìn)神經(jīng)興奮的作用 B.巧克力和咖啡對人體的影響不同 C.可可堿比咖啡因?qū)θ梭w更加有益 D.咖啡因會對人體的中樞神經(jīng)系統(tǒng)產(chǎn)生影響

2015軍隊文職考試考試崗位能力備考：三步成高手

崗位能力難，難于上青天，無論之前是否參加過類似考試，崗位能力難是一個共同認(rèn)可的問題。因為歷年來廣大考生的崗位能力分?jǐn)?shù)一直不高，所以更有人說得崗位能力者進(jìn)面試之說。那么，崗位能力考試真的那么難嗎?其實不然，崗位能力考察的知識點并不是很深，考生失分的最重要原因是沒有時間做完全部的題目。故崗位能力得分一方面依賴于知識儲備，另一方面也依賴于整體時間的控制。那么到底怎樣做才能充分利用好時間，實現(xiàn)崗位能力的高分進(jìn)而取得成功呢?為你的備考提供三個階段，讓廣大考生崗位能力得高分不再遙不可及。 第一步：自測能力，合理定位 對于沒有參加過軍隊文職考試考試的各位考生來說，崗位能力這種壓力型考試的考查形式大家是不太清楚的。

那么如何進(jìn)行總體測試呢?建議大家將歷年來的考試真題進(jìn)行總體了解，重點掌握考察題型，摸清自己的弱項。 接下來就是制定適合自己的學(xué)習(xí)計劃，集中大部分時間攻克高頻考點和?？伎键c的解題方法，對考試頻率高的題型有一個系統(tǒng)的梳理和學(xué)習(xí)。 第二步：重點把握，逐個突破 大家在復(fù)習(xí)重點題型時要本著先易后難，分解疑點、難點，各個擊破的原則進(jìn)行復(fù)習(xí)。通過一段時間的學(xué)習(xí)，大家對于每個專項題型都有了一定的知識儲備，接下來在考前的半個月時間開始集中做近幾年的真題，以保證大家能夠把握真題出題的總體趨勢，進(jìn)而檢驗各個專項內(nèi)容的復(fù)習(xí)效果，同時培養(yǎng)考場應(yīng)試應(yīng)變的能力和感覺。專家建議大家嚴(yán)格按照考場的時間和標(biāo)準(zhǔn)做題，在做完真題后及時總結(jié)，查缺補(bǔ)漏。

在軍隊文職考試考試備考過程中，如何合理分配時間是取得良好復(fù)習(xí)效果的關(guān)鍵點。 第三步：總體復(fù)習(xí)，適時回顧 到了考前的最后沖刺階段，專家建議各位考生這個時候不要再進(jìn)行題海戰(zhàn)術(shù)了，而是兩天做一套模擬卷保持考試的感覺就行。而更很重要的工作，就是把自己之前還沒掌握的題型匯總歸類，重點復(fù)習(xí)，反復(fù)練習(xí)，達(dá)到考前沖刺的目的。 除此之外，大家更應(yīng)該注意調(diào)整心態(tài)。良好的心態(tài)才能支撐你走好軍隊文職招聘這條路。軍隊文職招聘更多的是一種自我精神上的博弈，很多人不是輸給了對手，而是自己。所以，堅定的信念，積極的狀態(tài)，樂觀的心態(tài)，才能使大家不屈不撓地走到最后。 軍隊文職招聘是一個選拔過程，是未來精英的選拔性考試，難度肯定是有的，但是各位考生要堅信通過認(rèn)真分析、步步緊隨，大家的軍隊文職招聘夢最終會得以實現(xiàn)。