2015四川軍隊(duì)文職考試崗位能力輔導(dǎo)類比推理中被忽略細(xì)節(jié)
充分條件：如果有事物情況A，則有事物情況B；如果沒有事物情況A則未必沒有事物情況B。A就是B充分不必要條件，簡稱充分條件。 比如：當(dāng)兵和18歲 當(dāng)兵一定18歲，不當(dāng)兵未必不滿18歲。當(dāng)兵是18歲充分條件。 必要條件：如果沒有事物情況A，則沒有事物情況B；如果有事物情況A未必有事物情況B，則A是B必要不充分條件，簡稱必要條件。 比如：18歲和當(dāng)兵。不滿18歲一定不能當(dāng)兵;滿18歲未必能當(dāng)兵。
220年四川軍隊(duì)文職考試軍隊(duì)文職招聘考試考試崗位能力備考：如何巧解最不利原則問題
220年四川軍隊(duì)文職招聘崗位能力備考：如何巧解最不利原則問題 在崗位能力考試當(dāng)中，如果考到極值問題，那么其中的最不利原則問題就屬于常考題型，這類問題讓考生感到無從下手。但是一旦掌握最不利原則問題的同學(xué)，就會(huì)將之視為必拿的題型。原因很簡單，這類問題只要我們熟悉它的出題規(guī)律和解題原理，就可以以不變應(yīng)萬變，輕松攻破這類題目。 一、最有利和最不利 解決這類問題的時(shí)候我們先考慮兩類問題： 1、一副撲克牌，至少抽幾張就可能抽到大王 2、一副撲克牌，至少抽幾張才能保證抽到大王 分析：第一類情況我們只要抽一張就可能抽到大王，這種情況就是最有利，考試一般不考察 第二類情況就是我們今天探討的最不利原則問題，我們需要講不是大王的53張都摸出來，最后再摸一張就一定能摸出大王。
其實(shí)它是極值問題中的抽屜問題中的一類題型求蘋果數(shù)的題，但因?yàn)槌閷蠁栴}比較抽象較難理解，所以我們將它單獨(dú)抽離開來，我們的極值問題主要考察兩個(gè)部分，一個(gè)叫最不利原則，另外一個(gè)叫和定極值問題。本節(jié)主要帶領(lǐng)考生研究最不利問題。最不利原則問題的題型特征特別明顯，我們往往是通過它的問法去判斷的。 二、問法和解題核心 問法：至少才能保證一定發(fā)生?所以我們同學(xué)今后遇到此類問法，一定要知道它是在考我們最不利原則問題。題干有兩個(gè)關(guān)鍵詞，一個(gè)至少，一個(gè)保證，即再問在保證發(fā)生的情況下的最少可能結(jié)果。 解題核心：找到最差情況(也叫剛好不滿足的情況，離成功只有一線之差的情況)，即最不利的情況。 結(jié)論：總的情況=最差情況+1。
大家都知道一副完整的撲克牌有54張，共有6種花色，即黑紅梅方和大小王。黑紅梅方各十三張，加上大王、小王兩張。接下來我們一起討論三個(gè)問題。 問題一：至少抽多少張，才能夠保證一定能夠抽到大小王中的一張?
2013年江蘇省軍隊(duì)文職考試考試崗位能力沖刺備考四大建議
2013年江蘇軍隊(duì)文職考試考試將于3月24日舉行，招錄報(bào)名工作已經(jīng)結(jié)束，截至2月28日16:00，共有371170名考生提交報(bào)名信息，審核通過人數(shù)是308776人，未審核人數(shù)是4846名，平均報(bào)考比已達(dá)49：1，現(xiàn)在距離2013年江蘇軍隊(duì)文職考試考試越來越近了，廣大考生的備考已經(jīng)進(jìn)入了最后的沖刺階段。 無論之前的復(fù)習(xí)情況如何，只要把握好最后的這段時(shí)間，仍可有很大的提高空間。紅師教育()提醒考生，這段時(shí)間申論復(fù)習(xí)應(yīng)把握四個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。 一、重視真題，參透命題規(guī)律 真題從頭至尾都是考生用于備考的有力工具，真題的價(jià)值對于考試來講是無法想象的。申論考試的階段改革性決定了參考價(jià)值性特別高的試卷還是為數(shù)不多的，因此我們要有效地利用好這些真題，把握其中的規(guī)律與發(fā)展趨勢，才能做到有的放矢。
開始不要怕慢怕麻煩，轉(zhuǎn)換思維方式必然會(huì)有一個(gè)適應(yīng)的過程，當(dāng)你慢慢找到了做真題的特點(diǎn)與訣竅，做題也就越來越簡單了。 二、多做模擬題，熟悉做題流程
