軍隊文職招聘《判斷推理》通關(guān)試題每日練(2020年01月19日-1854) - 判斷推理
軍隊文職招聘《判斷推理》通關(guān)試題每日練(2020年01月19日-1854)減小字體增大字體
第2篇軍隊文職招聘《常識判斷》通關(guān)試題每日練(2020年01月19日-8097)
更多試題請訪問：軍隊文職招聘考試通關(guān)題庫
第3篇1：有關(guān)專家認(rèn)為，《新華字典》最新版的，見證了近年來社會生活的發(fā)展．顯示了語言這個媒介對生活的快速反應(yīng)，也體現(xiàn)了《新華字典》對時代變化的敏感與及時跟進(jìn)的一貫作風(fēng)．依次填入劃橫線部分最恰當(dāng)?shù)囊豁検牵?/p>
單項選擇題
A、面市變幻莫測
B、面世日新月異
C、面市與時俱進(jìn)
D、面世風(fēng)馳電掣
2：59、學(xué)術(shù)評價中，往往交織著主客觀的各種復(fù)雜因素。由于學(xué)術(shù)評價常受到評價主體學(xué)術(shù)觀點、情感傾向、價值觀等因素的影響，所以人們傾向于依靠量化數(shù)據(jù)進(jìn)行評價。事實上，這類數(shù)據(jù)所包含的評價意義是由點擊者、下載者、引用者體現(xiàn)出的，過度倚重這類數(shù)據(jù)就是把量化數(shù)據(jù)的制作者當(dāng)成了評價主體。這段文字意在說明（）。A.以量化指標(biāo)為標(biāo)準(zhǔn)的評價體系備受爭議B.在進(jìn)行學(xué)術(shù)評價時不能過多依賴量化數(shù)據(jù)C.正確的學(xué)術(shù)評價需要經(jīng)歷很長的歷史過程D.經(jīng)得住實踐檢驗的學(xué)術(shù)評價才是
