解放軍文職招聘考試教師面試答辯-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
發(fā)布時(shí)間：2017-10-1616:53:47教師面試答辯三個(gè)原則1．實(shí)事求是的回答問(wèn)題2．回答問(wèn)題要自圓其說(shuō)3．隨機(jī)應(yīng)變掌握局勢(shì)?；卮鸺记?．解讀題意的能力2．有針對(duì)性的回答問(wèn)題3．化負(fù)面為正面的技巧，如你所談到的負(fù)面因素與工作不抵觸。面試提醒13點(diǎn)1．與考官平等交流2．教學(xué)設(shè)計(jì)的準(zhǔn)備3．時(shí)間的掌握4．保持良好的教態(tài)5．輕裝上陣注意動(dòng)作。要準(zhǔn)時(shí)，帶相應(yīng)證件、證書，不要帶很多物品，進(jìn)門問(wèn)好，注意禮貌。手這個(gè)部位最易出毛病。如雙手總是不安穩(wěn)，忙個(gè)不停，做些玩弄領(lǐng)帶、挖鼻、撫弄頭發(fā)、掰關(guān)節(jié)、玩弄考官遞過(guò)來(lái)的名片等動(dòng)作。腳神經(jīng)質(zhì)般不?；蝿?dòng)、前伸、翹起等，不僅人為地制造緊張氣氛，而且顯得心不在焉，相當(dāng)不禮貌。背哈著腰，弓著背，似一個(gè)劉羅鍋，考官如何對(duì)你有信心?眼或驚慌失措，或躲躲閃閃，該正視時(shí)，卻目光游移不定，給人缺乏自信或者隱藏不可告人的秘密的印象，容易使考官反感；另外，死盯著考官的話，又難免給人壓迫感，招致不滿。臉或呆滯死板，或冷漠無(wú)生氣等，如此僵尸般的表情怎么能打動(dòng)人?要記住，一張活潑動(dòng)人的臉很重要。行其動(dòng)作有的手足無(wú)措，慌里慌張，明顯缺乏自信；有的反應(yīng)遲鈍，不知所措，不僅會(huì)自貶身價(jià)，而且考官會(huì)將你看扁。6．精心準(zhǔn)備7．面帶微笑，保持自信8．核實(shí)對(duì)方需要什么，然后向他表明你將如何滿足其需要9．留心你的一舉一動(dòng)10.以最佳方式，在最佳時(shí)間開始你的面試，注意頭5分鐘11.不要局限于用一兩個(gè)字回答考官的問(wèn)題12.文憑不能解決所有問(wèn)題。13注意聆聽仔細(xì)觀察。
解放軍文職招聘考試面試忌語(yǔ) 5 點(diǎn)-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
發(fā)布時(shí)間：2017-10-1616:53:571．急問(wèn)待遇你們的待遇怎么樣?工作還沒干，就先提條件，何況我還沒說(shuō)要你呢!談?wù)搱?bào)酬待遇無(wú)可厚非，只是要看準(zhǔn)時(shí)機(jī)，一般在雙方已有初步意向時(shí)，再委婉地提出。2．不合邏輯考官問(wèn)：請(qǐng)你告訴我一次失敗的經(jīng)歷。我想不起我曾經(jīng)失敗過(guò)。如果這樣說(shuō)，在邏輯上講不通。又如：你有何優(yōu)缺點(diǎn)?我可以勝任一切工作。這也不符合實(shí)際。3．報(bào)有熟人我認(rèn)識(shí)你們單位的，我和是同學(xué)，關(guān)系很不錯(cuò)等等。這種話主考官聽了會(huì)反感，如果主考官與你所說(shuō)的那個(gè)人關(guān)系不怎么好，甚至有矛盾，那么你這話引起的結(jié)果就會(huì)更糟。4．本末倒置例如一次面試快要結(jié)束時(shí)，主考官問(wèn)面試者：請(qǐng)問(wèn)你有什么問(wèn)題要問(wèn)我們嗎?這位面試者欠了欠身，開始了他的發(fā)問(wèn)：請(qǐng)問(wèn)你們單位有多大?競(jìng)聘比例有多少?參加面試，一定要把自己的位置擺正，像這位面試者，就是沒有把自己的位置擺正，提出的問(wèn)題已經(jīng)超出了應(yīng)當(dāng)提問(wèn)的范圍，使主考官產(chǎn)生了反感。5．不當(dāng)反問(wèn)主考官問(wèn)：關(guān)于工資，你的期望值是多少?面試者反問(wèn)：你們打算出多少?這樣的反問(wèn)就很不禮貌，很容易引起主考官的不快。
軍隊(duì)文職面試指導(dǎo)：克服口頭禪錦囊妙計(jì)-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
發(fā)布時(shí)間：2018-07-1220:35:44無(wú)論是在公務(wù)員面試，還是在其他考試的面試，總會(huì)發(fā)現(xiàn)有一部分考生在回答問(wèn)題時(shí)有口頭禪，有的人回答一個(gè)問(wèn)題，就會(huì)有幾十個(gè)口頭禪。在我們的日常生活中，交流的方式都是口語(yǔ)，而且口語(yǔ)也不長(zhǎng)。面試過(guò)程中需要表達(dá)的內(nèi)容很多，還要求連貫有序。出現(xiàn)口頭禪，不會(huì)覺得這是一個(gè)多嚴(yán)重的問(wèn)題。但在面試這種正式而嚴(yán)肅的場(chǎng)景中，每一個(gè)口頭語(yǔ)如啊、哦、嗯、這個(gè)、那個(gè)、然后等都會(huì)顯得有點(diǎn)刺耳，如果口頭禪多了，無(wú)疑會(huì)影響正常的表達(dá)。這也是面試中常出現(xiàn)的問(wèn)題。如何克服口頭禪呢?考生可以從以下幾個(gè)方面著手：第一，要擺正心態(tài)，適當(dāng)放慢語(yǔ)速。面試過(guò)程中，每個(gè)人都希望把問(wèn)題回答的天衣無(wú)縫，可是很少有人能夠做到絕對(duì)完美。在答題過(guò)程中，出現(xiàn)不足之處，說(shuō)完以后很快就意識(shí)到了，考生也不要糾結(jié)，而要專注于后面的答題。不能因小失大。因?yàn)槊嬖囈彩且淮涡睦硭刭|(zhì)的考驗(yàn)，心態(tài)擺正了，就會(huì)略勝一籌。為避免在答題過(guò)程中出現(xiàn)過(guò)多口頭禪，考生可以適當(dāng)放慢語(yǔ)速，這樣就能夠預(yù)留一定的思考時(shí)間，使表達(dá)更加清晰、連貫，口頭語(yǔ)的出現(xiàn)頻率也會(huì)減少。第二，要分析自身的問(wèn)題。在解決口頭禪過(guò)多的問(wèn)題時(shí)，大家要找準(zhǔn)自身原因?qū)ΠY下藥。出現(xiàn)口頭禪的原因有可能是對(duì)所說(shuō)的內(nèi)容不熟練，講了上句，忘了下句，這時(shí)就要用口頭禪來(lái)爭(zhēng)取一點(diǎn)思考的時(shí)間，以便為下一句做準(zhǔn)備。針對(duì)這一問(wèn)題，我們?cè)谡f(shuō)之前可以先默講，熟練所說(shuō)內(nèi)容，那么在說(shuō)的過(guò)程中就能減少或不出現(xiàn)口頭禪了。倘若是因?yàn)樵谒伎歼^(guò)程中語(yǔ)言的連貫性不強(qiáng)，而出現(xiàn)口頭禪，可以通過(guò)反復(fù)閱讀散文、小說(shuō)等，規(guī)范表達(dá)來(lái)改善自己的語(yǔ)言或者是在聽廣播看電視時(shí)，邊聽邊輕聲跟著說(shuō)。久而久之，你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己的口語(yǔ)精煉多了，口頭禪少了。第三，要克服緊張感。答題中出現(xiàn)口頭禪，考生就會(huì)感覺有問(wèn)題，開始緊張。結(jié)果越緊張?jiān)絿?yán)重。如果口頭禪較多，最終會(huì)影響到答題的流暢度。為了確定自己是否存在口頭禪問(wèn)題，考生可以通過(guò)錄音的方式檢查自己答題情況。如果聽起來(lái)不影響觀點(diǎn)的表達(dá)，就不用費(fèi)心克服，應(yīng)該努力提高自己的答題能力;如果聽起來(lái)影響到了交流感，就需要通過(guò)訓(xùn)練來(lái)克服。另外，有條件的考生可以讓有經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)和朋友進(jìn)行適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)，使表達(dá)盡可能清晰流暢?？朔^(guò)多的口頭禪，主要方式有兩種：一是對(duì)于連接詞型口頭禪，通過(guò)自己口頭禪的同義詞來(lái)替換，減少同一個(gè)詞語(yǔ)的重復(fù)率。例如常說(shuō)那么可以替換為因此、所以、接著等等詞語(yǔ)。二是對(duì)于嗯、啊、額等停頓型口頭禪，通過(guò)停頓或換氣來(lái)減少。例如停頓的時(shí)候喜歡說(shuō)嗯，可以在心里默念或刻意換氣。這兩種方式都需要提前進(jìn)行大量的練習(xí)，養(yǎng)成習(xí)慣才能克服口頭禪?？忌鷮?duì)口頭禪問(wèn)題一定要把握一個(gè)度，不能因?yàn)榭陬^禪而忽視整體的回答效果。面試過(guò)程中，盡量避免口頭禪，努力做到最好。
