解放軍文職招聘考試數(shù)量關(guān)系模擬題七-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
發(fā)布時(shí)間:2017-06-04 15:26:40數(shù)量關(guān)系模擬題七一、數(shù)字推理下面的每一道試題都是按某種規(guī)律排列的數(shù)列,但其中缺少一項(xiàng),請(qǐng)你仔細(xì)觀察數(shù)列的排列規(guī)律,然后從四個(gè)供選擇的答案中選擇出你認(rèn)為最合適、最合理的一個(gè),來(lái)填補(bǔ)空缺。1.16 81 256 625 ( )A.1296 B.1725 C.1449 D.40982.15 3 12 3 9 3 ( ) 3A.4 B.5 C.6 D.73.3 11 13 29 31 ( )A.52 B.53 C.54 D.554.0 6 12 18 ( )A. 22 B.24 C.32 D.285. 1/100 1/50 3/100 1/25 ( )A. 1/20 B.2/25 c.3/50 D.2/50二、數(shù)字運(yùn)算6.有一塊布,第一次用去全長(zhǎng)的30%,第二次用去全長(zhǎng)的 ,第一次用去的比第二次少2米。這塊布全長(zhǎng)( )米。A.17 B.18 C.19 D.207.A車(chē)時(shí)速。為20公里,B車(chē)的時(shí)速比A車(chē)時(shí)速的1.8倍少5公里,B車(chē)時(shí)速是多少:A.34 B.31 C.29 D.308.絕對(duì)值為5的數(shù)減去10的值為A.-5,-15 B.5,-15 C.-5,15 D.5,109。從裝滿(mǎn)100克濃度為80%的鹽水杯中倒出40克鹽水倒人清水將杯倒?jié)M,這樣反復(fù)三次后,杯中鹽水的濃度是:A.17.28% B.28.8% C.11.52 D.48%10.一部影片在4個(gè)單位輪映,每一單位放映一場(chǎng),有幾種輪映次序?A.6 B.12 C.24 D.4811.某運(yùn)動(dòng)員跳高成績(jī)?yōu)?.3米,跳遠(yuǎn)成績(jī)是其跳高成績(jī)2.5倍的80%,則跳遠(yuǎn)成績(jī)是:A,4.2米 B.4.5米 C.4.6米 D.4.8米12.辦一次聚會(huì)準(zhǔn)備邀請(qǐng)130個(gè)客人,預(yù)計(jì)平均每3個(gè)要花100塊錢(qián),則至少要有多少經(jīng)費(fèi)?A.4000 B.4230 C.4300 D.440013.用繩子測(cè)量井深,把繩子三折后,井外多出4米,把繩子四折后,井外多出1米,問(wèn)井有幾米深?A.8 B. 16 C.24 D.3214.計(jì)算(1-1/10)X(1-1/9)X(1-1/8)X (1-1/2)的值:A.1/20 B.1/10 c.1/30 D. 1/10800015.一根繩子長(zhǎng)40米,將它對(duì)折剪斷;再對(duì)折剪斷;第三次對(duì)折剪斷,此時(shí)每根繩子長(zhǎng)多少米?A.10 B.5 C.15 D.20參考答案:1.A 2.C 3.B 4.B 5.A6.D 7.B 8.A 9.A 10.C11.C 12.D 13.A 14.A 15.B
解放軍文職招聘考試總結(jié)寫(xiě)作注意的幾個(gè)方面-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
發(fā)布時(shí)間:2017-11-28 23:15:09總結(jié)寫(xiě)作注意的幾個(gè)方面寫(xiě)作態(tài)度要誠(chéng)。態(tài)度決定一切,寫(xiě)總結(jié)報(bào)告也是一樣。沒(méi)有好態(tài)度,寫(xiě)不出深刻的總結(jié)報(bào)告。很多人將寫(xiě)總結(jié)報(bào)告看成是應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo),沒(méi)有辦法的事情。這是大錯(cuò)特多。對(duì)工作進(jìn)行總結(jié),是對(duì)自己勞動(dòng)成果的尊重,是對(duì)自己負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。只有在不斷總結(jié)中,反思自己的不足,才能不斷提高自己的水平。也只有不斷總結(jié),才能提高自己的總結(jié)能力。一流的人才都是善于總結(jié)的人。所以一定要以誠(chéng)懇的態(tài)度來(lái)寫(xiě)總結(jié)報(bào)告,以虔誠(chéng)之心來(lái)寫(xiě)總結(jié)報(bào)告,這是寫(xiě)好總結(jié)報(bào)告的前提。報(bào)告概要要明。報(bào)告的概要很重要,對(duì)整個(gè)總結(jié)報(bào)告起畫(huà)龍點(diǎn)睛,提綱挈領(lǐng)的作用。大領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間有限,有時(shí)很難靜下心來(lái),仔細(xì)閱讀整篇總結(jié)報(bào)告。他們往往僅僅看看總結(jié)報(bào)告的要點(diǎn)。因此,概要能否非常明確地概括整個(gè)總結(jié)報(bào)告的核心內(nèi)容就顯得非常關(guān)鍵。概括成績(jī)要實(shí)。很多人在寫(xiě)總結(jié)報(bào)告時(shí),容易犯的錯(cuò)誤是對(duì)成績(jī)表述不惜筆墨,其實(shí)完全沒(méi)必要。只要是做出了實(shí)在的成績(jī),大家都能看得到,不需要長(zhǎng)篇累述。在總結(jié)報(bào)告中,對(duì)自己取得的成績(jī)做到高度完整地概括就可以了。概括自己的成績(jī)要實(shí)事求是,不能夸大,所有的成績(jī)都要經(jīng)得起推敲。對(duì)個(gè)人的成績(jī),做到實(shí)事求是,是最基本的職業(yè)素質(zhì)。也只有實(shí)事求是地總結(jié)自己的成績(jī),才能贏得領(lǐng)導(dǎo)、同事的尊重??浯笞约旱某煽?jī),貪功,將別人的成績(jī)據(jù)為己有,是給自己找麻煩??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)要真??偨Y(jié)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)個(gè)人的成長(zhǎng)非常重要。真正有用的知識(shí)往往來(lái)自己工作中的切身感悟。與其他員工分享自己的工作經(jīng)驗(yàn)是對(duì)公司的知識(shí)貢獻(xiàn)。分析問(wèn)題要透。正視工作中存在的問(wèn)題,勇于剖析問(wèn)題是一種職業(yè)精神,也是坦蕩的表現(xiàn)。與成績(jī)相比,領(lǐng)導(dǎo)和同事往往更關(guān)注我們工作中存在的問(wèn)題。這是人性,也是沒(méi)有辦法的事情。所以,對(duì)于工作中存在的問(wèn)題,要敢于正視,而不是涂脂抹粉。自己回避工作中的不足和問(wèn)題,是掩耳盜鈴,因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)和同事也會(huì)給你指出來(lái)。分析工作中存在的問(wèn)題,要全面、透徹、實(shí)事求是,既不避重就輕,推卸個(gè)人責(zé)任,也不過(guò)分自我苛責(zé)。要從個(gè)人、團(tuán)隊(duì),主觀、客觀等多角度來(lái)分析導(dǎo)致工作存在問(wèn)題的原因,并對(duì)各種原因的關(guān)系進(jìn)行系統(tǒng)分析,讓自己和相關(guān)人員樹(shù)立起大畫(huà)面、全景意識(shí),從而找到導(dǎo)致工作中存在問(wèn)題的根本原因,以利于工作的系統(tǒng)改進(jìn)。改進(jìn)舉措要準(zhǔn)。針對(duì)工作中存在的問(wèn)題,要制定有針對(duì)性的改進(jìn)措施。改進(jìn)措施要做到準(zhǔn)確、到位,切中問(wèn)題要害。做到這一點(diǎn),并不是一件很容易的事情,需要對(duì)問(wèn)題有本質(zhì)的理解,同時(shí)需要具有一定的制訂問(wèn)題解決方案的能力。計(jì)劃安排要細(xì)。萬(wàn)事必成于細(xì)。細(xì)致之處見(jiàn)功夫,細(xì)節(jié)之處見(jiàn)水平。我們往往有很多好的想法,很多問(wèn)題解決方案,但是由于沒(méi)有事先考慮好方案執(zhí)行的細(xì)節(jié),導(dǎo)致計(jì)劃失敗。真正卓越的職業(yè)工作者都是完美主義者,都是非常關(guān)注細(xì)節(jié)的人。他們考慮慮問(wèn)題既能大氣磅礴,又會(huì)細(xì)致入微。細(xì)致是幫助每個(gè)人實(shí)現(xiàn)卓越的階梯,也是非常重要的職業(yè)的磨煉。懇求支持要理。無(wú)論是推進(jìn)工作問(wèn)題的改進(jìn),還是推動(dòng)一項(xiàng)新的工作,都需要得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持。個(gè)人的力量是非常有限的,團(tuán)隊(duì)的力量是巨大的。自己的工作只有獲得領(lǐng)導(dǎo)和同事理解與支持,工作效果才會(huì)事半功倍。就是努力做到尋求別人幫助的態(tài)度要真誠(chéng),理由要充分。